Die Zielgruppe:
(angehende) Führungskräfte
Mitarbeiter/innen mit Personalverantwortung
Personalentwickler
HR-Manager
Trainer, Coaches, Berater

Ihr Gewinn :
• Authentische Führungspersönlichkeiten, die sagen was sie tun und tun, was sie sagen
• Offene und transparente Kommunikationsstrukturen, die alle formellen und informellen Ebenen mit einbeziehen, wertschätzend, aufrichtig und respektvoll sind.
• Kooperative Zusammenarbeit, die Menschen in Verantwortung bringt, fördert, fordert und Fachkompetenzen bereichsübergreifend vernetzt.

Mein Leitsatz :
\"Wertschätzung ist das 2. Gehalt\"

Meine Erfahrung:
Über 7000 zufriedene Klienten - über 2700 Coachingeinheiten - über 500 Workshops/Seminare - über 12 Jahre erfolgreich am Markt.

Meine Versprechen:
Ich arbeite ich streng nach den ethischen Grundsätzen der ICF

Meine Qualifikationen:
• Dipl.-Ing. (FH) Elektrotechnik Fachrichtung Nachrichtentechnik
• Personal - / Business-Coach IHK*
• Team - Coach IHK (Zusatzqualifikation)

Meine Ansätze :
Mit diesen Handlungsansätzen führe ich Menschen und Teams zu einer effektiveren Zusammenarbeit ...
• Förderung der Selbstführungskompetenz
• Fördern des Führungsansatzes \"Führung über Selbstführung\" (nach C.C. Manz und H. P. Sims Jr.) in Verbindung mit Techniken des agilen Projektmanagements
• Prinzip einer gesunden Führungskultur mit den 3 Grundpfeilern Verantwortung, Wertschätzung und Vertrauen
• Coaching als Kernkompetenz für Führungskräfte
• Entwicklung einer wertschätzenden Kommunikationshaltung (nach Dr. M. Rosenberg)

Informationen zum Datenschutz und das Impressum unter:
https://infakom.de/impressum.h...

Vertrauen Sie auf die Qualität einer anerkannten Ausbildung* und auf das Feedback von Menschen, die bereits mit mir gearbeitet haben. Dieses finden Sie unter : https://www.provenexpert.com/u...

*anerkannt durch die ICF (weltweit größter Verband professionell arbeitender Coaches)