Kursbeschreibung

Der Beruf des Change Managers ist geprägt von Kreativität und Lukrativität auf der einen Seite, auf der anderen Seite fordert er neben hohem Einsatzwillen auch ein umfassendes Methodenwissen in betrieblichen Kernkompetenzen. Darüber hinaus sind Change Manager durch ihre individuelle Weiterbildung in der Lage, auf entsprechende Entwicklungen gezielt und unmittelbar zu reagieren. Sie verfügen über das notwendige Grundwissen, welches sie im Lauf der Zeit durch Ihre Weiterentwicklung erfahren. In diesem Fernlehrgang zum/r Geprüften Change Manager/in werden Sie nicht nur mit dem notwendigen Wissen ausgestattet, sondern Sie werden dazu befähigt, eigenständig und kreativ betriebliche Prozesse nach individuellen Maßgaben zu optimieren.

Kursinhalte
- Change-Management
Veränderungszyklen nach Kondratieff, Phasen von Veränderungsprozessen, Ursachen und Ziele des organisatorischen Wandels, Widerstände gegen Wandelungsprozesse , Balanced Scorecard

- Advanced Leadership
Präsentationstechniken und Moderation, Strategy Dynamics, Organisationsgestaltung, operative Führung