Teambuilding/ Teamentwicklung
Seit 2019 ist Dirk Beiser zertifizierter Online Trainer und ausgewiesener Experte für Online Training und Online Coaching. Das heißt wir ergänzen unser Präsenzangebot durch digitale Lern-, Coaching- und Trainingsformen.
| Datum | 01.09.2024 bis 31.12.2024 |
| Dauer | 1 Tag |
| Kosten | k. A. |
| Zielgruppe | geschlossene Teams aus Profit- und Non-Profit-Bereichen |
| Bildungsart | Fortbildung/Qualifizierung |
| Voraussetzung | keine besonderen |
| Präsenzkurs | Keine Angabe. |
| mind. Teilnehmerzahl | k. A. |
| max. Teilnehmerzahl | 30 |
| Dozent | Dirk Beiser |
| URL des Kurses | Details beim Anbieter |
| Anmelde URL des Kurses | Direkte Anmeldung beim Anbieter |
| spezielles Angebot für Dozenten | Keine Angabe. |
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Veranstaltungsort
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nach Absprache
Heilbronner Strasse 165 70191 Stuttgart |
| Abendkurs | Bildungsgutschein | Förderfähig nach Fachkursprogramm des ESF | Barierrefreier Zugang |
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| k. A. | k. A. | k. A. | k. A. |
| Beschreibung |
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| Effektives Teambuilding in Stuttgart Innovatives Teamtraining stellt die Menschen und deren Interaktion in den Mittelpunkt Ein erfolgreiches und effektives Teambuilding vereint ein Höchstmaß an zwischenmenschlichem Miteinander, mit einer klaren Sach- und Leistungsorientierung. Dazu braucht es gemeinsame Ziele, eine klare Aufgaben- und Rollenverteilung, gemeinsamen Spaß an der Arbeit und gegenseitige Toleranz. Genau an diesen Punkten setzt Teamtraining an. So lässt sich Erfolg im Team fördern und gestalten. Teambuilding Stuttgart - Teamspirit stärken mit Dirk Beiser Was macht unser Teamtraining / Teambuilding, unsere Teamentwicklung aus? Um Teamqualitäten wie Kooperation, Kommunikation, Kreativität, Führung und Verantwortung weiter zu entwickeln, arbeiten wir mit einem methodischen Wechselspiel: Dabei bieten handlungsorientierte und teilnehmeraktivierende Aufgabenszenarien die Möglichkeit zur Selbsterfahrung und das Erkennen von Handlungs- und Interaktionsmustern. So bestätigt die Neurobiologie eindeutig, dass Lernen und Veränderung immer mit emotionalem Erleben verbunden sein muss. Reflexionen mit klassischen und kreativen Seminar- und Beratungsmethoden geben Denkanstöße, zeigen Entwicklungsperspektiven auf und bilden die Grundlage für den Transfer in den Alltag. Hier haben unsere Trainer und Berater ein großes Repertoire an Ausbildungen und Qualifikationen. Sie bieten vielfältige Methoden aus verschiedenen pädagogischen und psychologischen Richtungen. Nachhaltiges Teamcoaching und Teambuilding in Stuttgart Theorieinputs mit einprägsamen Modellen aus der Psychologie, Pädagogik und Gruppendynamik vertiefen die Erkenntnisse und runden den Lernprozess ab. Langatmige Power- Point Vorträge sind nicht unser Ding. Wir reichern unser Teamtraining mit kurzen und knackigen theoretischen Impulsen an, die den aktuellen Stand der wissenschaftlichen Diskussion wiedergeben. Diese Vorgehensweise ermöglicht unseren Teilnehmern ganzheitliche Lernerfahrungen- mit allen Sinnen und dauerhaft nachwirkend. Örtlich sind wir ungebunden und können Ihnen unsere Angebote zur Teamentwicklung an jedem gewünschten Ort anbieten. Schwerpunktmäßig sind wir in und um Stuttgart, in den Großräumen Mainz, Frankfurt, München und Süddeutschland unterwegs (Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Rheinland-Pfalz). Je nach Auftrag und definierten Zielen, stehen folgende Themen im Mittelpunkt des Teamtrainings / Teambuildings: Grundsätze erfolgreicher Teamarbeit Kommunikation im Team Feedbackkultur, Feedbackregeln Rollen im Team – Selbstbild/Fremdbild Ursache und Klärung von Konflikten Umgang mit Veränderungen und Herausforderungen Visionen und Ziele entwickeln Teampotenzialanalyse handlungsorientierte Teambuilding – Aktivitäten |
| Schlagworte |
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| teamarbeit, teamentwicklung, teamtraining, fuehrungscoaching, team, teamcoaching, fuehrungkraefteausbildung, konfliktloesung, konfliktmanagement |
| Gelistet in folgenden Rubriken: |
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