Kursbeschreibung

Welches Problem löst dieses Business Training?
Führungskräfte nehmen sich Zeit, um ihre Führungsrolle zu reflektieren, ihren Stil einzuordnen, konkrete Erfahrungen zu analysieren und Impulse für eine klarere, bewusstere Führungshaltung mitzunehmen. Der Fokus liegt auf der Stärkung der eigenen Führungssicherheit und der Klarheit im Handeln – auch in komplexen Kontexten.  

Ziele des Business Trainings
• Klareres Selbstbild als Führungskraft
• Bewusste Abgrenzung zu Führungsbildern, die nicht (mehr) passen
• Konkrete Handlungsimpulse für Alltag, Gespräche & Entscheidungen
• Stärkung der Führungssouveränität durch Reflexion & Austausch
• Persönliche Führungshandschrift als Anker

Für wen wird das Programm empfohlen?
Führungskräfte mit erster oder mehrjähriger Erfahrung

Auf einen Blick
• Methoden: fundierte Impulse, Selbstreflexion und kollegialen Austausch
• Inhalte: Impulse & Führungsmodelle (kompakt, relevant, alltagstauglich, tiefgreifende Reflexionsübungen, Arbeiten mit realen Führungssituationen (Einzelfall & Peer-Coaching), Visualisierung der „eigenen Führungshandschrift“, Austausch & kollegiales Feedback in Kleingruppen
• Vorteile: praxisnah, aktiv, kooperativ und mit viel Zeit für Transfer

Hinweis: Das Training ist für interne Gruppen und Teams konzipiert und wird individuell an die Bedürfnisse der Organisation angepasst.