Kursbeschreibung

Modul 1: Einführung in KI
- Was ist Künstliche Intelligenz - Begriffe, Definition, Mythen
- Unterschiede zwischen Automatisierung und KI
- Anwendungsfelder in den Betrieben

Modul 2:
- Wie funktionieren KI-Systeme?
- Big Data, Cloud und Plattformökonomie
- Grenzen und Fehlerquellen

Modul 3:
- KI im Personalwesen sowie Leistungsbewertung
- Auswirkungen auf Arbeitsorganisierung und Qualifikationsprofile

Modul 4:
- Mitbestimmungsrechte nach dem BetrVG
- KI-Verordnung: Auswirkung auf die Betriebe
- Haftung, Verantwortung und Transparenz
- Rolle des Betriebsrats bei KI- Einführung

Modul 5
- Ethische und soziale Aspekte wie Fairness, Diskriminierung und Gleichbehandlung
- psychosoziale Folgen und Nachhaltigkeit

Modul 6:
- Analyse von KI- Einführungsprojekte im Betrieb
- Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
- Best Practice sowie der Umgang mit Arbeitsgebern

Modul 7:
- Strategien für Verhandlungen und Betriebspraxis
- Gesprächs- und Argumentationstechniken im KI-Kontext
- Monitoring von KI Systemen und Folgenabschätzung
- KI in der Weiterbildung

Modul 8:
- Wiederholung und Transferaufgaben
- Abschlusstest sowie Zertifikatsvergabe