Kursbeschreibung

Der Lehrgang vermittelt dir aktuelles Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und macht dich fit für die rechtssichere und praxisgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

Sozialversicherungsrecht Grundlagen (ca. 2 Tage) 
Begriff und Bedeutung des Arbeitsentgeltes in der Sozialversicherung
Arten des Arbeitsentgeltes
Laufendes Arbeitsentgelt
Bewertung von Sozialzeiten (Feiertage, Urlaub, Krankheit) ​
Sozialversicherungspflicht und -freiheit
Beitragsbemessungsgrenzen und Beitragssätze zur Renten-, Arbeitslosen-,
Kranken-, Pflege- und gesetzl. Unfallversicherung
Sozialgerichtsbarkeit

Lohnsteuerrecht Grundlagen (ca. 2 Tage)
Grundlagen der Lohnsteuer​ 
Lohnsteuerklassen​
Kirchensteuer und Solidaritätszuschlag

Steuerfreie Lohnbestandteile (ca. 1 Tag)
Steuerfreie SFN-Zuschläge​
Geldwerte Vorteile und Sachbezüge​
Einmalbezüge und sonstige Bezüge​

Lohn- und Gehaltsabrechnung (ca. 2 Tage)
Elemente der Lohn- und Gehaltsabrechnung​
Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) ​
Sonstige Zahlungen und Abzüge (VWL, Lohnpfändung, etc.) ​
Gehaltsumwandlungen (Dienstwagenbesteuerung, betriebliche Altersversorgung)

Reisekostenrecht (ca. 1 Tag)
Grundlagen des Reisekostenrechts
Dienstreise, Einsatzwechseltätigkeit und Fahrtätigkeit
Verpflegungsmehraufwendungen, Fahrtkosten, Übernachtungskosten

Regelungen für bestimmte Personengruppen (ca. 0,5 Tage)
Geringfügig Beschäftigte (GfB)
Beschäftigte im Übergangsbereich
Beschäftigte Studenten und Praktikanten

Künstliche Intelligenz (KI) in der Personalabteilung (ca. 0,5 Tage)
Automatisierung von Routineaufgaben mit KI-Tools 
Ethische und rechtliche Aspekte des KI-Einsatzes

Projektarbeit (ca. 1 Tag)
Zur Vertiefung der gelernten Inhalte
Präsentation der Projektergebnisse



Änderungen möglich. Die Lehrgangsinhalte werden regelmäßig aktualisiert.