Kursbeschreibung

Diese Veranstaltung richtet sich an Leitungskräfte und stellvertretende Leitungskräfte von Krippen und Kitas.

Leitungskräfte in Kita und Krippe stehen täglich vor der Herausforderung, souverän zu führen, klare Entscheidungen zu treffen und gleichzeitig ein wertschätzendes Miteinander zu gestalten. Gerade weibliche Führungskräfte bringen dafür wichtige Kompetenzen mit – oft, ohne sich deren Wirkung bewusst zu sein.
Dieses Leitungsseminar richtet den Blick auf die Stärken weiblicher Führungskompetenzen. Gemeinsam werden vorhandene Ressourcen, wie Kommunikationsstärke, Beziehungsgestaltung, Empathie und Teamorientierung sichtbar gemacht und gezielt weiterentwickelt. Mit praxisnahen Methoden und Raum zur Reflexion gewinnen Sie mehr Sicherheit und Präsenz in Ihrer Führungsrolle – authentisch und wirksam.
Gewinnbringende Soft-Skills weiblicher Leitungskräfte wie Empathie, Kommunikationsstärke und Teamorientierung.
Reflexion und Stärkung des eigenen Führungsstils
Praktische Impulse zur bewussten Nutzung weiblicher (vorhandener/eigener) Führungskompetenzen

Diese Veranstaltung kann im Rahmen der aim-Qualifizierung: Management für Krippe und Kita im Bereich "Management und Verwaltung“ als Wahlpflichtmodul angerechnet werden