Kursbeschreibung

Personalreferenten übernehmen eine Schlüsselrolle in der HR-Abteilung. Diese Weiterbildung vermittelt SAP-Kenntnisse und bereitet Teilnehmende durch die AEVO-Zertifizierung auf die Ausbildung von Mitarbeitenden vor.
Ausbildung der Ausbilder nach AEVO (Dauer: ca. 8 Wochen)

- Planung der Ausbildung
- Methodische/didaktische Unterweisung etc.
- Vorbereitung auf die Kammerprüfung

Personalorganisation: Personalwesen/Personalmanagement (Dauer: ca. 12 Wochen)

- Aufbau und Steuerung moderner Personalstrukturen
- Mitarbeitermotivation und attraktive Vergütungsmodelle
- Gewinnung und Entwicklung von Fachkräften
- Strategisches Personalmanagement und Controlling
- Personelle Neuausrichtung im Rahmen von Veränderungsprozessen




SAP-Systembetreuung Kompakt inkl. Zertifizierung (Dauer: ca. 4 Wochen)

- Einführung in ERP-Systeme und SAP Business Suite
- Wichtige Prinzipien und Überblick über ERP-Systeme
- Relevante Geschäftsprozesse in der SAP Business Suite
- Funktionalitäten und Möglichkeiten des Reportings
- Vorbereitung auf die SAP-Zertifizierung

Spezielle Rechtsprechung: Arbeitsrecht (Dauer: ca. 4 Wochen)

- Arbeitsrecht und aktuelle Entwicklungen
- Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- Regelungen nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG)
- Einfluss des Gleichstellungsgesetzes auf das Arbeitsverhältnis
- Arbeitsschutzrecht und Jugendarbeitsschutzrecht
- Wichtige Rechtsquellen im Arbeitsrecht
- Aktuelle Rechtsprechung des EuGH und BAG





Die SAP-Fortbildungen werden im Rahmen der SAP-Bildungspartnerschaft mit der Arbeitsgemeinschaft COMCAVE durchgeführt.