Kursbeschreibung

Die Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) in gemeinnützigen Organisationen eröffnet neue Chancen – bringt aber auch rechtliche Pflichten mit sich:

- Welche Rolle spielt die neue KI-Verordnung für Ihre Organisation?
- Welche Anforderungen beinhalten u.a. das Arbeitsrecht, das Datenschutzrecht, das Urheberrecht und die Compliance in Bezug auf die Arbeit mit KI?
- Wie können die geforderten Schulungs- und Einweisungspflichten adäquat erfüllt werden?

In diesem kompakten Seminar erfahren Geschäftsführer*innen, Leitungs- und Führungskräfte, was sie in Bezug auf den Einsatz von KI im Unternehmen rechtlich wissen und bei Umsetzung tun müssen. Es vermittelt das nötige Basiswissen und zeigt andererseits praxisnahe Wege auf, wie sie z.B. Schulungskonzepte umsetzen können.

Aufbau:
Teil 1: Rechtliche Anforderungen aus der KI-Verordnung, Arbeitsrecht, Datenschutz, Compliance etc.
Teil 2: Praxisfälle und Umsetzungstipps
Teil 3: Vorstellung verschiedener Wege zur Umsetzung der Schulungspflichten – von der eigenen Konzeption bis hin zur digitalen Zertifikatsschulung

Inhalte:
Rechtliche Grundlagen: Einführung in die KI-Verordnung, DSGVO (Datenschutz-Grundverordnung) und weitere relevante Vorschriften
Compliance-Pflichten: Darstellung der indirekten und erweiterten Schulungspflichten, insbesondere bei der Nutzung von sogenannten „Hochrisiko-KI-Systemen“ (etwa in der Personalverwaltung)

Schulungskonzepte:
Wege zur internen Erarbeitung eines eigenen Schulungskonzepts
Vorstellung eines Selbstlern-Zertifikatskurses als pragmatische Lösung

Risikomanagement: Strategien zur Vermeidung rechtlicher Fallstricke und zur nachhaltigen Integration von Schulungsmaßnahmen

Besonderheiten:
Kompakte und praxisorientierte Einführung speziell für Führungskräfte in gemeinnützigen Organisationen
Fallbeispiele, die den Transfer in den Arbeitsalltag erleichtern

Lernziele:
Verständnis der rechtlichen Anforderungen an den KI-Einsatz und der damit verbundenen indirekten Schulungspflichten
Entwicklung von Strategien zur Compliance-konformen Nutzung von KI in der Organisation

Methodik:
Impulsvorträge und interaktive Präsentationen
Fallstudien und Gruppendiskussionen zur Erarbeitung eigener Schulungskonzepte
Vergleichende Darstellung verschiedener Schulungsansätze

Zielgruppe:
Führungskräfte, Geschäftsführungen und Compliance-Verantwortliche in gemeinnützigen Organisationen, die KI einführen oder bereits nutzen und ihre Mitarbeitenden anweisen und schulen möchten.

Voraussetzungen:
Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Prozessen und Interesse an Compliance-Themen; spezielle Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.