Kursbeschreibung

Der Lehrgang auf Bachelor-Niveau (DQR) qualifiziert Personalpraktiker, die selbstständig alle Personalverwaltungsvorgänge bearbeiten und personalpolitische Grundsätze umsetzen können. Er/sie übernimmt verantwortliche Funktionen in der Aus- und Weiterbildung und zeichnet sich durch fachspezifische Kommunikations- und Managementkompetenzen aus.
Inhalt
■ Personalarbeit organisieren und durchführen
- Personalwirtschaftliches Dienstleistungsangebot
- Prozesse im Personalwesen
■ Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen
- Individuelles und kollektives Arbeitsrecht
- Einkommens- und Vergütungssysteme, Sozialleistungen, Sozialversicherungsrecht
■ Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen
- Personalbedarf, Personalplanung, Personalcontrolling
■ Personal- und Organisationsentwicklung steuern
- Mitarbeiterbeurteilung
- Kompetenzentwicklungskonzepte

Die Teilnehmerunterlagen werden in digitaler Form zur Verfügung gestellt.