Kommunikations- und Führungspsychologie
Die wichtigsten Tools, um mit Menschen klarzukommen und sie gut zu führen

Erkennen wo es hakt...
Wenn Führung schwierig ist oder bei der Kommunikation etwas schiefgeht, dann ist es wichtig, die Muster und Mechanismen zu erkennen, die hier wirken.
Auf dieser Basis lassen sich dann alltagstaugliche und individuell passende Lösungen entwickeln.

Vermittelt werden:

- vertiefte Menschenkenntnis,
- gute und klare Kommunikation,
- ein gutes und fundiertes psychologisches Grundverständnis,
- Tools zur Selbstreflexion, um das eigene Führungsverhalten zu erkennen und anzupassen,
- die Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und zu entschärfen, bevor sie sich zuspitzen,
- das Know-how, auch schwierige Gespräche so zu führen, dass die Beteiligten auf einen gemeinsamen Nenner kommen.
- Teams zu steuern, gerade in bewegten Zeiten
- Moderation von Workshops zur Entscheidungsfindung im Spannungsfeld der verschiedenen Interessen.