Kursbeschreibung

Zielsetzung:
New Work im Mittelstand - Impulse für moderne Personal- und Führungsarbeit

Gerade im Mittelstand bietet New Work große Chancen, um dem Fachkräftemangel zu begegnen, Innovationspotenziale zu heben und die Attraktivität als Arbeitgeber zu stärken.

Das New Work Seminar bietet mittelständischen Unternehmen praxisnahe Ansätze, um moderne Arbeits- und Lernformen erfolgreich zu pilotieren und umzusetzen. In Zeiten von Fachkräftemangel und Innovationsdruck gewinnen agile Arbeitsmodelle zunehmend an Bedeutung.
Im Seminar entwickeln die Teilnehmenden individuelle Strategien zur Einführung von New Work-Initiativen und analysieren erfolgreiche Best Practices aus dem Mittelstand. Gemeinsam identifizieren wir unternehmensspezifische Erfolgsfaktoren, die langfristig Produktivität, Arbeitgeberattraktivität und Innovationskraft stärken.


Inhalt:
- New Work entmystifiziert
- Grundlagen von New Work
- Moderne Arbeits- und Organisationsformen
- New Learning, Generation Z
- Produktivität & Innovation
- Gestaltungsdimensionen kennenlernen
- Gestaltungsprozess kennenlernen
- Pilotierung & Einführung von New Work im Unternehmen

Teilnehmerkreis:
Das Online-Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, HR-Professionals, Führungskräfte sowie Entscheider und Interessierte, die den Wandel zu agilen und hybriden Arbeitsmodellen im Mittelstand aktiv gestalten möchten. Perfekt für alle, die innovative Arbeitsmethoden in ihrem Unternehmen erfolgreich einführen und anwenden wollen.