NLP Practitioner
Kurs-ID | KE 95 |
Datum | 31.01.2025 bis 21.09.2025 |
Dauer | 18 Tage, blendid Lerning, Online und 2 Präsenztage pro WE über ca 9 Monate |
Unterrichtszeiten | Wochenendveranstaltung |
Kosten | 2.520,00 € |
Zielgruppe | Personen,die erfolgreich kommunizieren wollen im Beruf und im Privatleben |
Bildungsart | Fortbildung/Qualifizierung |
Unterrichtsform | Vor-Ort-Teilzeit |
Abschluss | NLP-Practitioner |
Förderung | ESF-Förderung von 30% oder 70% |
Akademische Weiterbildung | Dieser Kurs richtet sich speziell an Interessenten einer akademischen Weiterbildung. |
Präsenzkurs | Dieser Kurs findet ausschließlich als Anwesenheitsveranstaltung statt. |
mind. Teilnehmerzahl | 8 |
max. Teilnehmerzahl | 15 |
Dozent | Melanie Hettmer |
URL des Kurses | Details beim Anbieter |
Anmelde URL des Kurses | Direkte Anmeldung beim Anbieter |
spezielles Angebot für Dozenten | Nein. |
Veranstaltungsort
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Wohlfühloase
Liststraße 1/2 71229 Leonberg (Württemberg) |
Abendkurs | Bildungsgutschein | Förderfähig nach Fachkursprogramm des ESF | Barierrefreier Zugang |
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k. A. | Nein | Ja | Ja |
Beschreibung |
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Die Erkenntnisse und Methoden des NLP haben überall da, wo es um persönliche Weiterentwicklung, um Gesundheit und um Kommunikation geht, ihren konkreten Nutzen unter Beweis gestellt: In Beruf und Business: - bei Verhandlungen, Verkaufsgesprächen, Teamsitzungen, Zielvereinbarungen, Konfliktklärungen - bei allen Führungs- und Leitungsaufgaben Als professionelles Instrumentarium in den Bereichen: - Beratung, Seelsorge, Coaching, Supervision - Medizinische Therapie, Psychotherapie, Ergotherapie, Physiotherapie - Prävention, Gesundheitsprophylaxe, Stressvermeidung - Bildung und Erziehung in Kindergärten, Schulen und Jugendhilfe - Erwachsenenbildung, Training, Personalentwicklung In der eigenen Lebensgestaltung: - Ressourcen, Gesundheit, Ziele - Familie und Partnerschaft - Freundeskreis und Ehrenamt Inhalte der Ausbildung 1. Allgemeine Grundlagen - NLP Grundannahmen - Die Logischen Ebenen (nach Bateson und Dilts) - Entstehungsgeschichte, augenblicklicher Stand und theoretische Hintergründe des NLP 2. Grundlagen in der Wahrnehmung und Kommunikation - Wahrnehmungsschulung: Sicheres Erkennen (Kalibrieren) - körpersprachliche Signale - Rapport: Positive Kommunikations-Atmosphäre herstellen und halten - Pacing und Leading: Authentische Vertrauensbasis herstellen, vertiefen und Gespräche zielgerichtet führen - Repräsentationssysteme: Bevorzugte Wahrnehmungskanäle bei Anderen erkennen und über Sprache und nonverbale Kommunikation bewusst einsetzen 3. Bewusster Umgang mit Sprache und Sprachmustern - Meta-Modell der Sprache: Fragetechniken, die den Gesprächspartner zum Weiterdenken und zur Lösungsfindung animieren - Milton-Modell: hypnotische Sprachmuster im beraterischen Kontext - Metaphern kreieren und in einfache Trancezustände führen - Chunking, Reframing und Positives Denken: Durch Perspektiv- wechsel neue Inputs für Problemlösungen gewinnen 4. Systemisch Denken und Handeln - Positive Absichten von Problemen erkennen und für Lösungen nutzen. - Konstruieren von mentalen Bildern und Zielzuständen durch bewusstes einsetzen und verstärken von Submodalitäten (Wahrnehmungs-Informationen) - Interaktion von Bewusstem und Unterbewusstem - Teile-Arbeit: Intra-Kommunikation zwischen Teilen eines Systems z.B. für die Konfliktlösung in sozialen Systemen oder bei der Symptom-Behandlung im Rahmen von Heilung und Gesundheitsprävention. 5. Selbstmanagement - Veränderung von unerwünschten Verhaltensweisen und psychischen Blockaden durch bewusstes Steuern von inneren und äußeren Prozessen. - Lösung von Konflikten und Angstzuständen mittels Dissoziation. - Positionen-Technik bei Verhandlungen und schwierigen Entscheidungen - Assoziation und Ankertechniken als effektives Ressourcen- management - Timeline-Arbeit: Umgang mit der Zeit und Arbeiten auf der biografischen Zeitlinie - Unbewusste erfolgreiche Strategien erkennen und bewusst einsetzen - Hilfreiche Glaubenssätze erkennen und blockierende Glaubenssätze auflösen - Zielrahmen: Exakte Zielerreichung und Einbettung von Zielen in den sozialen Kontext. - Die eigenen Werte erkennen: Von der Fremdbestimmung zur Selbstbestimmung. |
Schlagworte |
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gesundheit, beratung, kommunikation, kompetenz, persoenlichkeitsentwicklung, selbstmanagement, ziele, beziehungen, empathie, konfliktloesung |
Gelistet in folgenden Rubriken: |
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