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    Kurs-Nr.: 24582343

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Bildungs- und Beratungsanbieter

Industrie- und Handelskammer Hochrhein-Bodensee Schopfheim Industrie- und Handelskammer Hochrhein-Bodensee Schopfheim aus 79650 Schopfheim

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Dieser Anbieter wurde nach den Bildungszeitgesetz (BzG BW) anerkannt.

Ob für einen Kurs Bildungszeit beansprucht werden kann, hängt von weiteren Voraussetzungen ab. Der Anbieter erteilt Ihnen gerne Auskunft, ob für einen Kurs z.B. thematisch oder vom Umfang her (durchschnittlich 6 Zeitstunden Unterricht pro Tag) Bildungszeit in Frage kommt.

Bewertung dieses Anbieters

Arbeitsrecht INTENSIV 1

Kurs-ID 14349878
Datum 11.03.2021
Dauer 8 UStd.
Unterrichtszeiten 09:00 - 17:00 Uhr
Kosten 290,00 €
Bildungsart Fortbildung/Qualifizierung
Unterrichtsform Vollzeit
Abschluss Teilnahmebescheinigung
Präsenzkurs Keine Angabe.
mind. Teilnehmerzahl k. A.
max. Teilnehmerzahl k. A.
Dozent Dr. Thomas Daum
URL des Kurses Details beim Anbieter
spezielles Angebot für Dozenten Keine Angabe.
Veranstaltungsort
 
IHK Hochrhein-Bodensee Bildungszentrum
Hauptstr. 10
79650 Schopfheim

Diese Kartendarstellung kann ungenau sein, da zur Lokalisierung eines Kurses derzeit nur Postleitzahl und Ort der Kursstätte, jedoch (noch) keine Straßen-Informationen erfasst und übermittelt wird. Sie sollten daher die Kartendarstellung nicht zur Routenplanung verwenden.

Hinweis: ein Update der Kurserfassung mit vollständigen Adressen für Kursstätten ist in Planung.

 

Abendkurs Bildungsgutschein Barierrefreier Zugang
k. A. k. A. k. A.

 

Beschreibung
Zielgruppe
Die Veranstaltung richtet sich an Leiter/innen und Mitarbeiter/innen der Personalabteilungen sowie Führungskräfte, die im Rahmen ihrer Tätigkeit mit Personalfragen betraut sind. Sie bietet eine umfassende Darstellung der genannten Themenkreise insbesondere auch anhand von Praxisbeispielen. Arbeitsrechtliche Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.

Nutzen
Systematisch und in komprimierter Form werden all diejenigen Bereiche des Arbeitsrechts dargestellt, die in der betrieblichen Praxis von Bedeutung sind. Dabei werden sowohl die aktuellen Entwicklungen als auch grundlegende Informationen insbesondere zum Individualarbeitsrecht behandelt und vertieft.

Zunächst wird die Arbeitsvertragsgestaltung insbesondere vor dem Hintergrund der neuesten Rechtsprechung zum AGB-Recht, aber auch zum Urlaubsrecht, beleuchtet und Formulierungsvorschläge unterbreitet. Ein weiterer Schwerpunkt wird im laufenden Arbeitsverhältnis die Einführung von Vergütungssystemen insbesondere erfolgsabhängige Vergütungsregelungen und des Direktionsrechts des Arbeitgebers spielen. Letztlich wird die Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Kündigung oder Aufhebungsvereinbarung behandelt. Hierbei wird insbesondere die professionelle Vorbereitung und Durchführung dieser Maßnahme einen Schwerpunkt bilden. Auch die arbeitsgerichtliche Auseinandersetzung und vor allem taktische Überlegungen werden in der Veranstaltung eine Rolle spielen.

Inhalte

• Anbahnung des Arbeitsverhältnisses
- Ausschreibung/Bewerberauswahl
- Arbeitsvertragliche Gestaltungsmöglichkeiten
- Befristungen
- Freiwilligkeits-, Widerrufsvorbehalt
- Urlaubs- und Überstundenregelungen
• Durchführung der Arbeitsverhältnisse
- Vergütungsmodelle
- Betriebliche Übung
- Direktionsrecht
• Rechtssichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Kündigung
- Aufhebungsvereinbarung
• Taktische Überlegungen im arbeitsgerichtlichen Verfahren
• Aktuelle Gesetzesänderungen

Auskünfte
Martina Muffler
07531 2860-118
martina.muffler@konstanz.ihk.de

 

Schlagworte
personalwirtschaft, rechtsfragen, personalwesen, arbeit, recht

 

Gelistet in folgenden Rubriken:
  • Betriebswirtschaft » Recht » Arbeits- und Sozialrecht

 

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