Führungskraft als Coach - Führung und Coachingkompetenz
| Kurs-ID | FKC 2024-10 |
| Datum | 10.10.2024 bis 01.03.2025 |
| Dauer | 4 Modulen Incl. Webinare |
| Unterrichtszeiten | erster Tag 09.00 Uhr bis letzter 17.30 Uhr |
| Kosten | 3.980,00 € |
| Zielgruppe | Führungskräfte, Interesseten an beruflicher Weiterentwicklung |
| Bildungsart | Fortbildung/Qualifizierung |
| Unterrichtsform | Präsenzunterricht |
| Voraussetzung | mind. 28 Jahre; |
| Abschluss | Führungskraft als Coach |
| Präsenzkurs | Keine Angabe. |
| mind. Teilnehmerzahl | 6 |
| max. Teilnehmerzahl | 10 |
| Dozent | Bernd Meurer |
| URL des Kurses | Details beim Anbieter |
| spezielles Angebot für Dozenten | Keine Angabe. |
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Veranstaltungsort
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Raum SHA
74523 Schwäbisch Hall |
| Abendkurs | Bildungsgutschein | Förderfähig nach Fachkursprogramm des ESF | Barierrefreier Zugang |
|---|---|---|---|
| k. A. | k. A. | k. A. | Ja |
| Beschreibung |
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| Coaching ist eine wichtige Kompetenz für alle Führungskräfte. Als Entwicklungspartner begleiten und fördern Sie Ihre Mitarbeiter individuell in ihrer Entwicklung. Der Rollenmix aus ergebnisverantwortlicher Führungskraft und wertfreiem Coach machen dies zu einer der anspruchsvollsten Führungsaufgabe. Personen die mit Menschen arbeiten benötigen neben einer guten methodischen Ausbildung eine positive und wertschätzende Haltung gegenüber ihren Teilnehmern und Coachees. Wir begleiten unsere Teilnehmer entsprechend ihren Werten und Zielen und entwickeln sie individuell weiter, damit sie ihre Persönlichkeit entfalten. Das Lernen der unterschiedlichsten Coachingtools erfolgt durch Erleben und Reflektieren an der eigenen Person. Dies ist für uns wichtige Grundlage für die Persönlichkeit und Professionalität eines erfolgreichen Coaches. Sie lernen Coachingprozesse zielgerichtet zu gestalten. Selbstverständnis und Rollenklarheit im System des Unternehmens. Von der Auftragsklärung und Zielformulierung bis zu unterschiedlichen Interventionsformen im Coaching. Instumente und Methoden aus Kommunikaton, NLP, TA oder der Gfk u.a. wenden Sie während der Ausbildung an. Schon während der Ausbildung coachen sie eigene Mitarbeiter oder Kollegen aus der Wirtschaft. Individuelles Feedback und Supervision in der Ausbildungsgruppe unterstützen sie ihrer Entwicklung zur erfolgreichen Führungskraft als Coach. Die Coachausbildung beinhaltet 4 Trainingsmodule und 1 Supervisionsworkshop; Die Ausbildung kann berufsbegleitend am Wochenende oder als interne Maßnahme besucht werden. Die Ausbildung endet mit einem Kompetenznachweis in schriftlicher und praktischer Form. Anschließend haben sie die Möglichkeit mit weiteren Modulen zur anerkannten Prüfung mit der Uni Salzburg zugelassen zu werden. Mit bestandener Prüfung tragen Sie das Qualitätssiegel "geprüfter Business Coach Profileon". |
| Schlagworte |
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| personalfuehrung, fuehrungscoaching, fuehrung, coaching, teamcoaching, einzelcoaching, systemisches coaching, selbstcoaching, coachingausbildung |
| Gelistet in folgenden Rubriken: |
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